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      1. 治理“小金庫”工作自查報告

        時間:2025-01-27 08:37:36
        治理“小金庫”工作自查報告[此文共4554字]

        第一篇:治理“小金庫”工作自查報告

        省“小金庫”專項治理工作領(lǐng)導小組辦公室:

        按照省委辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈安徽省黨政機關(guān)和事業(yè)單位 “小金庫”專項治理工作的實施方案〉的通知》(廳〔 xx〕 18號)以及全省黨政機關(guān)和事業(yè)單位 “小金庫”專項治理工作會議精神,我辦認真開展了治理“小金庫”工作,現(xiàn)將自查自糾情況 報告如下:

        一、健全組織,加強領(lǐng)導

        為確保此次專項治理工作順利進行,省地方志辦公室成立了由朱文根主任任組長、劉成典副主任,王守亞副巡視員為副組長的清理工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室負責承擔此次專項治理工作的具體事務(wù)。

        二、提高認識,加強宣傳

        全省“小金庫”專項治理工作會議召開后,我辦及時召開專題會議,學習了《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈安徽省黨政機關(guān)和事業(yè)單位 “小金庫”專項治理工作的實施方案〉的通知》,傳達了全省黨政機關(guān)和事業(yè)單位 “小金庫”專項治理工作會議精神,并在辦公室網(wǎng)站上宣傳專項治理的范圍、要求、意義。辦公室主任朱文根要求大家認真學習有關(guān)文件和會議精神,充分認識開展此項工作的重大意義,按照上級要求認真清理檢查“小金庫”,做到自查不走過場、不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

        三、落實舉報制度,加強工作監(jiān)督

        省地方志辦公室治理“小金庫”工作領(lǐng)導小組辦公室設(shè)立并公布了舉報電話、制作了舉報信箱,并注意發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)舉報作用。清理工作辦公室具體負責監(jiān)督工作,確保件件有交待、事事有著落。

        四、認真開展自查,進一步嚴肅財經(jīng)紀律

        按照《安徽省黨政機關(guān)和事業(yè)單位 “小金庫”專項治理工作的實施方案》的要求,辦公室重點圍繞“清理內(nèi)容”中的八大項指標開展清查活動,對各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查。

        1 、辦公室及所屬單位財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設(shè)任何形式的“小金庫”。

        2 、辦公室及所屬單位財務(wù)部門,嚴格按照財務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,沒有設(shè)帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀律的行為。

        3 、按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,財務(wù)報銷嚴格按照財務(wù)制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

        4 、清查結(jié)果在機關(guān)內(nèi)部網(wǎng)上進行通報。在認真清查的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定,認真填報相關(guān)表格。我們將建立長效監(jiān)督機制,提高財務(wù)透明度,嚴防“小金庫”的出現(xiàn)。

        雖然我辦目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象,但通過清理檢查“小金庫”,進一步嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了財經(jīng)法制教育,強化了財務(wù)管理,確保了資金的合理使用。今后,辦公室將進一步完善相關(guān)財務(wù)制度,加強從源頭上防治腐敗的力度,力爭做到清理工作不留死角,財務(wù)管理工作水平有更大提高。

        特此報告。

        第二篇:關(guān)于治理“小金庫”工作自查報告

        xx縣關(guān)于治理“小金庫”工作自查報告

        按照xx治理“小金庫”工作領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于2014 年治理“小金庫”工作實施方案》的通知(xx辦?2014?01號)文件精神,我局認真開展“小金庫”專項治理工作,現(xiàn)將自查自糾情況 報告如下:

        一、 健全組織,加強領(lǐng)導

        為認真貫徹中央和省、市關(guān)于開展“小金庫”專項治理工作的各項部署要求,和黃陵縣治理“小金庫”工作領(lǐng)導小

        組辦公室關(guān)于《xx2014年治理“小金庫”工作實施方 案》的通知(xx[2014]01號)文件精神,確保專項治理工作的順利進行,結(jié)合我局實際,成立了由局長xx任組長、黨支部書記xx任副組長的xx局治理“小金庫”工作領(lǐng)導小組,具體工作由辦公室和財務(wù)xx負責。

        二、 加強學習宣傳,提高思想認識

        全省“小金庫”專項治理工作電視電話會議后,我局迅速召開了專題會議,傳達學習了xx縣治理“小金庫”工作

        領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于《xx2014年治理“小金庫”工作 實施方案》的通知(xx[2014]01號)文件精神,要求全體工作人員從思想上正確認識開展此項活動的重大意義,要認真 - 1 -

        對待專項治理工作,明確清理檢查“小金庫”是深入貫徹落實黨的十七大精神,加強廉政建設(shè),從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財務(wù)收支活動的重要舉措,是教育和保護干部的需要。認真自查自糾,做到不走過場、不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

        三、認真開展自查,實施長效監(jiān)督

        按照中、省、市、縣治理“小金庫”工作領(lǐng)導小組

        辦公室關(guān)于《xx2014年治理“小金庫”工作實施方案》的通知(xx?2014?01號)文件的要求,重點圍繞“五查五看”的重點,對各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查。

        1 、我局財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入縣會計核算中心帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設(shè)任何形式的“小金庫”。2 、嚴格按照財務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,沒有設(shè)帳外帳和“小金庫”的行為。

        3 、按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,財務(wù)報銷嚴格按照財務(wù)制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。

        4 、清查結(jié)果在局務(wù)會上進行了通報。在認真清查的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定,認真填報相關(guān)表格。

        雖然我局目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象,但通過清理檢查“小金庫”,進一步嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了財經(jīng)法制教育, - 2 -

        強化了財務(wù)管理,確保了資金的合理使用。今后,我局將進一步完善相關(guān)財務(wù)制度,加強從源頭上防治腐敗的力度,建立長效監(jiān)督機制,提高財務(wù)透明度,力爭做到清理工作不留死角,財務(wù)管理工作水平有更大提高,嚴防“小金庫”的出現(xiàn)。

        二〇一四年六月八日 - 3 -

        第三篇:市拆遷辦關(guān)于開展治理“小金庫”回頭看工作的自查報告

        市拆遷辦關(guān)于開展治理“小金庫”回頭看工

        作的自查報告

        市治庫辦:

        我辦接到臨治庫辦發(fā)【2014】5號關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于迅速開展治理“小金庫”回頭看自查工作的通知》的通知后,辦領(lǐng)導高度重視,切實增強了“小金庫”治理工作的責任感和緊迫感,堅決拋棄僥幸心理和消極懈怠思想,認真組織開展了回頭看自查工作,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

        一、對照檢查情況

        1、我單位設(shè)立了單獨的財務(wù)核算機構(gòu)——財務(wù)室,配備了專職會計和出納,擔任財務(wù)核算工作的會計具備會計從業(yè)資格,出納尚未取得會計從業(yè)資格證書。

        2、制定了單位內(nèi)部會計核算體系,進行了分工管理,制定了相應(yīng)的工作職責。

        3、現(xiàn)有銀行賬戶的開設(shè)符合開設(shè)賬戶的規(guī)定,銀行留存印鑒由財務(wù)主管領(lǐng)導和財會人員分開保管。

        4、會計報表數(shù)據(jù)真實、完整,編制與報送及時。

        5、制定了單位票據(jù)管理制度,并嚴格按照制度

        規(guī)定進行票據(jù)管理。

        6、不存在轉(zhuǎn)讓、出售和代開財政票據(jù)情況,不存在偽造和使用偽造財政票據(jù)情況。

        7、2014年元至六月共計撥入資金665877.5元,其中費用27萬元,工資395877.5元;經(jīng)費支出共計661159.1元,其中工資支出395877.5元,商品和服務(wù)支出111249.2元,前河沿路指揮部支出154032.4元。

        8、預算執(zhí)行過程中未追加項目,不存在利用虛報項目追加預算指標套取財政資金的行為。

        9、無行政事業(yè)性收費。

        10、不存在亂罰款現(xiàn)象。

        11、2014年元至六月共計撥入前河沿東路、慶勝東路和光華東路征地補償款4680萬元;累計簽訂征地協(xié)議852份441畝發(fā)放征地資金5034萬元,其中南園村簽訂征地協(xié)議264份164畝,發(fā)放征地款1674萬元;毛園村簽訂征地協(xié)議176份129畝,發(fā)放征地款1624萬元;陳方村簽訂征地協(xié)議221份 44 畝,發(fā)放征地款487萬元;大慈村簽訂征地協(xié)議190份103畝,發(fā)放征地款1243萬元;李孟村簽訂征地協(xié)議1份1畝,發(fā)放征地款6萬元。

        12、不存在未經(jīng)批準擅自處置固定資產(chǎn)、降低變價收入,單位無出租、出借房屋現(xiàn)象。

        13、不存在亂拉贊助、亂攤派等不合理收入情況。

        14、利息收入第一季度13595.65元,第二季度15510.97元,合計29106.61元于2014年7月8日上繳財政。未私設(shè)“賬外賬”和“小金庫”。

        15、津補貼發(fā)放符合規(guī)定,不存在亂發(fā)錢、物的情況。

        16、政府采購項目按規(guī)定程序辦理,未違反采購規(guī)定和未經(jīng)審批利用財政性資金購置車輛和辦公設(shè)備。

        二、存在的問題:

        1、對會計法律法規(guī)學習的不深不透。

        2、出納尚未取得會計從業(yè)資格證書。

        3、利息收入未按季度上繳。

        4、有些票據(jù)未附明細清單。

        三、存在問題的原因:

        1、單位負責人及財會人員對財會法律法規(guī)和各項制度學習得不夠,理解的不準。

        2、對單位內(nèi)部監(jiān)督制度執(zhí)行得不到位。

        3、思想認識問題,即對其重要性認識不足。

        四、整改措施:

        1、對利息收入每年分兩次及時上繳財政。

        2、財會人員積極學習財務(wù)會計知識,熟練掌握

        財政法律法規(guī),出納抓緊報考《會計從業(yè)資格證書》。

        3、進一步完善各項財務(wù)會計制度,并嚴格按制度辦事,加強單位的內(nèi)部控制與監(jiān)督。

        4、對未附明的清單的票據(jù),逐筆按經(jīng)手人補齊了明細清單。

        5、重新修訂了財務(wù)管理制度、會計工作制度和出納工作制度,制定了票據(jù)管理制度,嚴格按制度辦事。

        6、嚴格執(zhí)行“一把手”不直接管財務(wù)的規(guī)定,由一名副主任分管財務(wù)工作,規(guī)范了單位的財務(wù)管理。

        臨夏市拆遷安置管理辦公室

        二o一一年八月五日

        第四篇:小金庫治理回頭看工作自查報告

        xx市治理“小金庫”工作領(lǐng)導小組辦公室:

        按照省、市“小金庫”治理工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一安排部署,鞏固治理成果繼續(xù)深入開展“小金庫”治理工作。綿竹市委、政府高度重視,“治理辦”以認真負責的態(tài)度開展好“回頭看”工作,現(xiàn)將工作情況匯報如下:

        一、抽查情況

        為了抓好治理“小金庫”的長效機制建設(shè),杜絕“小金庫”問題反彈,市治理辦于今年五月至六月組織人員分四個組,以“回頭看”與財務(wù)檢查相結(jié)合的方式,在去年重點檢查的65個單位中抽查了21個單位,另新檢查3個單位。在“回頭看”工作中,我們發(fā)現(xiàn)以下問題:一是我市一鎮(zhèn)鄉(xiāng)土地辦涉嫌“小金庫”一個,經(jīng)聯(lián)合檢查組檢查,認定該鎮(zhèn)收取“征地款”中屬公款私存,共有兩個存折,余額分別為77,154.46元、15,527.93元,共計92,682.36元;二是會計基礎(chǔ)工作未得到改善;三是部分單位財務(wù)管理不到位;四是個別單位對固定資產(chǎn)仍未作清理。

        二、“回頭看”工作中發(fā)現(xiàn)問題的原因分析

        分析“回頭看”工作中發(fā)現(xiàn)的問題,主要有以下幾個方面的原因:部分單位負責人法律法規(guī)意識薄弱,財務(wù)管理不到位;個別單位未健立健全單位管理及內(nèi)部控制制度;部門和鎮(zhèn)鄉(xiāng)在執(zhí)行法律法規(guī)及管理制度時走樣或執(zhí)行不到位;在災(zāi)后重建過程中,因建設(shè)項目多,任務(wù)重,很多基層財務(wù)人員被市級部門調(diào)走,鎮(zhèn)鄉(xiāng)的財務(wù)專業(yè)人員得不到及時補充,只好用其他崗位的非專業(yè)人員從事財務(wù)工作,加之非專業(yè)人員不具備專業(yè)知識,又未得到專業(yè)培訓,致使財政政策不明,會計基礎(chǔ)工作差,財政管理水平達不到要求;部分單位多年未對資產(chǎn)進行清理,加之歷史原因,部分資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)不明,造成資產(chǎn)管理混亂;由于票據(jù)管理力度不夠,市面上的假票、“歪票”流行,一般人員無法識別,再加上現(xiàn)金管理不規(guī)范,因而為“小金庫”提供了便利。

        三、已采取的有效措施

        “小金庫”治理需要“連根拔”已經(jīng)成為共識,基于此,我市在深入開展“小金庫”治理回頭看工作的同時,積極構(gòu)建治理“小金庫”的長效機制:一是加強行政事業(yè)單位的收入管理,使“小金庫”成為無源之水。二是強化行政事業(yè)單位的支出管理,從“出口”上控制“小金庫;三是建立健全“小金庫”懲防體系,通過深化改革,強化監(jiān)管,大力推行公共財政陽光運行,積極探索根治“小金庫”的長效機制;四是將“小金庫”納入日常監(jiān)督管理內(nèi)容

        此外,我辦還積極采取了以下有效措施:

        1、加強宣傳財政法律法規(guī)政策,加大財會從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓工作力度,不斷提高會計從業(yè)人員的綜合素質(zhì)。截止目前,財政法規(guī)科已完成八百余人的培訓工作。

        2、強化單位負責人的財政法律法規(guī)意識,進一步提高財務(wù)、財政管理水平。

        3、積極培養(yǎng)和充實財政隊伍后備人才。

        4、把會計基礎(chǔ)、財務(wù)管理工作作為部門年度考核重要內(nèi)容,建立健全獎懲制度。

        5、建議審計部門堅持“離任審計制度”,并把會計基礎(chǔ)工作、財務(wù)管理作為審計的一項重點內(nèi)容。

        6、加強財政監(jiān)管力度,上下級財政部門之間保持適時溝通,提高辦事效率,共同努力把各項財政法規(guī)政策一一落到實處。

        7、紀委監(jiān)察、財政、審計部門聯(lián)合執(zhí)法檢查,各司其職,通力協(xié)作,齊抓共管,形成監(jiān)管合力。

        8、責令各單位限期整改檢查中所發(fā)現(xiàn)的問題,嚴肅處理處罰違規(guī)單位。

        第五篇:小金庫治理工作回頭看自查報告

        根據(jù)縣紀律、縣監(jiān)察局、縣財政局xx要求,局領(lǐng)導高度重視,為全面推進我局反腐倡廉建設(shè),貫徹落實通知精神,認真開展自查自糾,現(xiàn)將我局開展“小金庫”治理工作“回頭看”自查自糾情況匯報如下:

        一、領(lǐng)導重視迅速傳達文件。我局從收到通知后,9月17日迅速召開全體干部職工會議傳達學習了縣紀律、縣監(jiān)察局、縣財政局xx,xx局長主持了會議,支部書記傳達了通知精神,xxx局長作了講話,并對治理“小金庫”工作高度重視,強調(diào)一定要嚴格遵守八項規(guī)定,保持清政廉潔工作作風。

        二、立即行動開展自查。我局雖然是安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法單位,有著處罰自由裁量權(quán),但我局始終保持清醒頭腦,始終站在保一方平安的高度,服務(wù)企業(yè),做到了安商、親商,至今從未濫用黨和人民交給我們的權(quán)力,謀取私利,亂作為、亂罰款,私設(shè)“小金庫”。對個別企業(yè)因違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)定,造成了生產(chǎn)安全事故,依法實施經(jīng)濟處罰,罰款均由被處罰企業(yè)繳入行政服務(wù)中心財政局窗口,直接入國庫。我局沒有私設(shè)“小金庫”。

        三、建立健全長效防控機制。為加強我局黨風廉政建設(shè)及機關(guān)效能建設(shè)工作,建立了16項防控管理制度:1、服務(wù)承諾制;2、首問責任制;3、一次性告知制;4、預公開制;5、限時辦結(jié)制;6、質(zhì)詢制;7、聽證制;8、行政執(zhí)法過錯責任追究制;9、干部個人重大事項報告制度;10、誡勉談話制度;11、廉潔自律“十不準、十嚴禁”;12、公開辦事制;13、崗位責任制度;14、ab崗工作制度;15、否定事項報告?zhèn)浒钢贫龋?6、績效考評制度等。

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