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      1. 學校管理工作總結(jié)1000字

        時間:2025-02-13 08:37:43
        學校管理工作總結(jié)1000字[此文共11119字]

        【說明】學校管理工作總結(jié)1000字為的會員投稿推薦,但愿對你的學習工作帶來幫助。

        管理決策是教務處管理工作的重要職能,為使教務處管理者的決策科學化、合理化,決策者要在決策過程中遵循科學的決策程序,即分析情況,確定問題;制定方案;實施方案。親愛的讀者,小編為您準備了一些學校管理工作總結(jié),請笑納!

        學校管理工作總結(jié)1

        萊陽市城廂中心小學,地處萊陽市廬山街125號,郵政編碼265200,電話0535-7297031。學校共有教職工26人,其中專任教師26人,職工0人。專任教師中,具有大專以上學歷的14人,占53.8%;具有中專(高中)學歷的1人,占3.8%;中專(高中)以下0人,占0 %;教師中,具有高級職稱2人,占7.7 %;中級職稱 15人,占 57.7%;初級職稱9人,占34.6%;教師中50歲以上4人,40-50歲之間 9 人,30-40歲之間7人,30 歲以下6人。學歷達標率100%。

        學校共有教學班 10個,在校生 707人。其中一年級2個班,125人;二年級2個班,146人;三年級 2個班,141人;四年級2個班,151人;五年級2個班,144人。適齡兒童入學率100%,鞏固率為100%。

        學校占地面積4631平方米。學校建有一幢教學及辦公用的三層樓房,共12個教室,學生占用10個教室,其余教室為微機室、多媒體遠程教育室。另外建有圖書室、儀器室。校舍總面積2343平方米。教職工家屬宿舍用房0平方米,學生宿舍用房0平方米,行政用房180平方米,教學用房1980平方米,生均校舍面積3.3平方米。

        教學儀器達一類標準,實驗開齊率100%。一個微機室,電腦50臺,基本滿足三至五年級學生上課使用。教師備課使用電腦20臺,所有電腦全部接入校園網(wǎng)。

        學校,教師人人有德育工作計劃、總結(jié),有德育主題活動安排、記錄,效果良好。

        1、實施“教師形象工程”。

        學校首先規(guī)范了教師形象,定期召開會議,并訂購了大量適合教師閱讀的報紙和雜志。為培養(yǎng)教師的閱讀興趣,學校要求教師邊學習邊整理筆記,以此來提高教師的職業(yè)道德。學校倡導教師用高尚的人格來影響學生,用真摯的感情融化學生。師德境界無形中得到了升華。

        2、陶冶學生情操,寓德育于活動。

        德育在學校工作中占首要地位,通過愛國主義、公民道德、民族精神、理想信念、法制教育等多種形式,強化德育教育,實現(xiàn)了德育教育的全面性、持續(xù)性、有效性和針對性。每周一早晨舉行升國旗儀式,升旗儀式后由提前作好準備的2人進行國旗下的演講,目的是把德育教育與學生的實際生活緊密聯(lián)系起來,增強教育的實效性。充分利用好《宣傳欄》這塊教育陣地,我們開設了,“校園之星”、“美術天地”、“安全教育”、“時事宣傳”、“大課間活動剪影”、“國旗下的演講”、“手抄報”等一系列專欄、刊面,內(nèi)容完全來自或貼近同學們的生活,為全體同學所喜愛,教育意義是巨大的。圍繞德育我們開展了“紀律我遵守”、“安全我牢記”、“學習我最棒”、“品德我最優(yōu)”等一系列主題教育,學生在愉悅的氣氛中自然和諧地接受教育。

        在教學工作中,我校全面貫徹黨的教育方針,以課程標準為依據(jù),加強教學管理,優(yōu)化教師素質(zhì),深化教學改革,全面提高教育教學質(zhì)量。

        1、培訓教師,常抓不懈。

        結(jié)合我?,F(xiàn)有硬件的實際,考慮教師整體情況,校外培訓和校本培訓相結(jié)合,對教師進行培訓。我校每年為教師訂閱足夠的學習材料,供教師參閱。教師人人有一份與教學相關的報刊雜志。業(yè)務學習筆記堅持每周一次,且不少于。學校組織若干教師到各地聽教育教學專家的報告,觀摩外校教師的先進教學經(jīng)驗、先進教育教學成果。教師人人有成長規(guī)劃,有發(fā)展性評價檔案,每學期人人有一篇優(yōu)質(zhì)教學案例上交,每周依據(jù)各科教學情況,寫出一篇教學反思。

        2、提高教師的教學技能。

        我校自始至終要求教師在新學期開始,制訂詳細的教學計劃。在上課前要根據(jù)課程標準要求寫出詳細的備課教案,對學生可能出現(xiàn)的疑問也都做詳細的預設,甚至從教師的教法到學生的學法也都一一列在備課本上。為了保證每位教師都能嚴格的完成好教學任務。學校規(guī)定每位教師每學期至少聽課20節(jié),分管領導30節(jié)以上,上課必須使用普通話,我們還組成了評委小組對全校教師的計劃、備課、講課、聽課、評課、說課、學生作業(yè)進行統(tǒng)一評比,教師每學期貢獻一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,定期進行集體備課活動。通過這些教學活動,大大促進了教師教學的積極性、主動性。每學期,我們組織教師談教學經(jīng)驗,講教學體會。全體教師取長補短,互相學習,在潛移默化中提高了自己的教學水平。

        3、認真落實支教活動。

        我校每年派出優(yōu)秀的教師到支教結(jié)對單位提供了教學觀摩課或是經(jīng)驗講座,有效促進了雙方教學方法和教學理念的提高,圓滿完成了上級布置的支教任務。

        4、實現(xiàn)電子備課。

        學校為每位教師配備了電腦,實現(xiàn)了電子備課與手寫備課相結(jié)合。所有電腦連接上了校園網(wǎng),更有效地對教師實行遠程培訓。

        年輕教師人人會用多媒體教學,且有記錄。

        5、因地制宜,創(chuàng)建特色。

        (1)上好綜合實踐活動課。

        學校組織學生進行社會調(diào)查,開展綜合實踐活動。豐富多彩的綜合實踐活動,既陶冶了學生的情操,又增強了學生的才干。從中他們體驗到了追求帶來的歡樂,形成健康的心理素質(zhì)

        (2)開設心理健康課。

        學校根據(jù)實際情況,開設健康教育課,定期對教師、學生及學生家長進行有關的心理講座。建立學校的衛(wèi)生機構和衛(wèi)生制度,開展教學衛(wèi)生監(jiān)督工作,重視常見病、傳染病的預防工作,定期進行學生健康檢查和體質(zhì)監(jiān)測。堅持做課間操和眼保健操,促進學生身體健康。

        (3)開發(fā)校本課程。

        目前我校以《國家基礎課程改革綱要》為指導,依據(jù)校本課程開發(fā)的開放性、實踐性、綜合性、生成性等特點,學校先后開發(fā)了環(huán)境教育、閱讀、衛(wèi)生等校本課程,并安排相應的課程表。

        (4)落實安全教育課。

        學校根據(jù)自身的環(huán)境,有計劃地開設安全教育課,如:5.12汶川大地震,我們開設地震常識課、自然災害常識課;甲型h1n1流感的爆發(fā),我們開設“認識甲流感,鍛煉身體預防甲流感活動”。暴力突發(fā)事件教會學生及時應對。為了讓知識落實到行動中,學校定期對學生進行消防演練、逃生演練、突發(fā)事件演練、衛(wèi)生急救演練等,讓學生學習知識的同時,也增強了保護自己的意識。

        (5)創(chuàng)建書香校園。

        學校完善了有關讀書的規(guī)章制度,計劃,規(guī)定每天早晨、中午為讀書時間,誦讀優(yōu)秀詩文,節(jié)假日為親子讀書時間。每學期開展一次讀書比賽活動。學校開放了圖書室,圖書室近2萬冊圖書滿足了學校師生的閱讀。讀書活動的開展,讓校園充滿了濃濃的讀書味。

        6、構建學研機制,教研成果豐碩。

        ……此處隱藏6555個字……p>四、今后努力探索的方向

        1、扎實推進課程建設,加大業(yè)務培訓,提高整體教師的業(yè)務素質(zhì)。

        2、完善各類功能教室,加強功能教室管理,發(fā)揮功能教室作用。

        3、加強音體美科技制作輔導,建設多樣學生團隊,創(chuàng)辦特色學校。

        教學管理工作是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在進步,學生在變化,作為教學管理工作的我們,必須及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生學習和教師教學工作中的新情況、新問題,盡職盡責地做好各項工作。我們堅信,有校長室的正確領導,有廣大教師的團結(jié)協(xié)作,我們的各項工作一定會上一個新的臺階!

        學校管理工作總結(jié)5

        在__區(qū)教育局的決策領導下,在北師大專家的精心指導下,我校作為基地校之一,參加了“__區(qū)義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展促進工程”,經(jīng)過一個學期的嘗試、實驗和探索,我校推進“三化”工程,實施“成長”教育特色校建設在全校領導、師生和家長的共同努力下,已邁開扎實的步伐?,F(xiàn)將我校特色校建設工作總結(jié)回顧如下:

        特色校建設總體情況

        20__年8月,我校被區(qū)教育局確定為46所基地校之一,校長高?;〒沃袑W校長領導力提升工程中學校長一組組長,學校8名教師被確定為名師培養(yǎng)對象,11名教師被確定為名師培養(yǎng)共同體成員。暑假期間,學校共召開五次會議,對相關工作進行安排布置,對相關教師進行組織動員。并在廣泛分析、研究、討論的基礎上,確定了我校特色的建設方向——實施“三化”工程,建設特色學校。之后,在北師大專家陳鎖明院長等人的指導下,我們結(jié)合學校現(xiàn)狀,進一步明確了特色校建設的目標、途徑,以及工作中的抓手,于20__年10月進一步完善了特色校建設實施方案——推進“三化”工程,實施“成長”教育。

        一學期中,我校的多項工作緊緊圍繞特色校建設的目標、方向、內(nèi)容展開,并積極主動、及時地完成__區(qū)工程領導小組和北師大工程管理辦公室安排的各項任務,包括通過網(wǎng)絡上傳文字圖片資料,組織領導、教師參加促進工程的各項培訓,創(chuàng)造性、開拓性地開展校內(nèi)特色建設工作等等。

        特色校建設工作回顧與成效

        精細化開展德育工作,引導學生健康成長。在本學期,我校德育工作在原先全員育人,全程育人,全方位育人,培養(yǎng)學生自我約束、自我管理、自我教育,不斷推進“232”德育工作的基礎上,根據(jù)特色校建設方案的要求、目標,突出了德育工作的精細化。我校于開學初即陸續(xù)修訂、完善,出臺了包括:學生儀容儀表服飾、衛(wèi)生值日清掃、清掃工具使用與擺放、課間活動、上下樓梯進出教學樓通道、升旗集會大型、活動比賽、晨午檢與班會課開展、校園文化與教室文化建設、家校聯(lián)系配合、學校與社區(qū)聯(lián)合、安全疏散演練等在內(nèi)的多項要求細則,并堅持檢查、考核和及時反饋表彰獎勵。我校一直突出正面引導,一學期中共計表彰優(yōu)秀班主任6人,先進班集體18個,先進小組72個,各種優(yōu)秀學生個人750余名。精細化的德育工作,讓學生不斷強化了追求真善美,摒棄假惡丑的意識。整個學期,校園安全和諧,師生心情愉快,家長社會滿意度不斷提高。全校學生的健康成長得到了引導和保障。在12月份__市教育局的德育工作考核評比中,我校在全區(qū)脫穎而出,成為全市德育工作的先進單位。

        教學組織合作化,提高師生工作學習效率。針對教師教學工作的特點,我校本學期突出了備課組的合作:集體研究教材、教法,集體編寫《導學案》,集體精選練習,考題。這就大大解放了教師,減少了許多無效勞動,而且實現(xiàn)了資源共享,優(yōu)勢互補。本學期,我們組織備課組活動328次,編寫《導學案》18冊,組織公開課,研討課60節(jié),聽課評議達1300余人次。與此同時,我們派12名教師參加__市中研班活動,選拔6名教師參加__區(qū)教學能手標兵大賽,分四批組織104名教師赴北師大培訓,邀請__市教科研中心專家來校指導8次,組織名師培養(yǎng)對象和共同體成員參加校級和區(qū)級活動6次。這些工作,讓老師們嘗到了合作的甜頭,增強了工作中合作,合作中競爭的意識。

        在學生合作化學習方面,我們突出抓了班內(nèi)6人小組的構建與使用。具體為6人一個小組,一個班10—11個小組,組內(nèi)6人各有職責,互相管理。既有組內(nèi)各方面的合作,又要突出組與組之間的競爭,班主任、科任教師在班級管理、學習任務等方面用小組管理,捆綁考核,這就逐漸強化了學生頭腦中“我是某小組的人,我是某班的人,我是__區(qū)三中的人”的集體意識、榮譽意識。同時,學校分年級開展了競賽評比活動:七年級“邁出完美第一步”,八年級“學習習慣優(yōu)良班組”,九年級“日清月結(jié)迎新競賽”,以及全校性的“靜學靜思榜樣班”評比。全學期用發(fā)放流動紅旗的方式累計表彰班級56個,優(yōu)秀小組382個,全校涉及人次近2200。通過以上工作,學生在品質(zhì)、紀律、行為、習慣、學習、活動等方面出現(xiàn)了良好的態(tài)勢:互相監(jiān)督,互相幫助,互相鼓勵,互相祝賀,不僅有力促進了合作學習,也促進了共同成長。

        個性化活動,讓學生培養(yǎng)興趣,發(fā)展特長。正是學生的個體差異,促使我們把“活動開展個性化”作為特色校建設的一個重要抓手。以興趣為引領,以培養(yǎng)特長為目標,讓學生在學習之余,參加自己喜歡的活動,不僅符合素質(zhì)教育的要求,也是培養(yǎng)未來人才的要求。根據(jù)方案要求和學校實際情況,本學期,我們充實了體育工作力量,除堅持兩操一活動,開展“陽光體育”活動外,田徑隊,籃球隊,乒乓球隊做到了堅持活動訓練,而且取得了全區(qū)跳繩踢毽子第一,乒乓球賽第一,冬季長跑對抗賽第一,省田徑錦標賽第二,省籃球賽第八的好成績。此外,舞蹈隊每周活動三次,繪畫組,書法組,陶藝組每周活動兩次,科技組,計算機組和文學社每周活動一次,圖書室,閱覽室每天對學生開放。以上各訓練隊,活動組,社團共吸引學生600多人,“陽光體育”與課外閱讀則達到了全員參與。經(jīng)過努力,我校作為山西省體育傳統(tǒng)項目校的地位進一步鞏固,本學期還被評為山西省藝術教育特色校。

        新學期工作重點

        下一學期,我校要在總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績的基礎上,繼續(xù)圍繞“推進三化工程,實施成長教育”做好以下工作,以期特色校建設收到更大實效:

        1、加強領導,注重學習。

        從校委會成員做起,把特色校建設作為重要內(nèi)容,貫穿于學校全部工作中,通過學習政治,業(yè)務理論以及現(xiàn)代教育教學思想,保證目標方向與工作行動的統(tǒng)一。

        2、在德育管理精細化方面,進一步突出精細,科學,連續(xù),不斷提高德育工作的針對性,實效性,通過研究學校、家庭、社區(qū)、時代,提高德育工作的前瞻性,全面性,讓學生在學校德育管理的過程中,不斷增強主動性和自覺性。

        3、在教學組織合作化方面,引導教師走高效合作之路,家校合作之路,引導學生走合作競爭,共同成長進步之路。

        拓寬合作面,科學構建考核評價體系。

        4、深入研究,挖掘潛力,進一步擴大興趣小組數(shù)量和規(guī)模,吸引更多學生參加個性化活動。

        特別是投入資金,外聘專業(yè)人員和輔導教師,把器樂組,陶藝組和科技組活動開展好。

        5、加強宣傳,統(tǒng)一全校師生思想,爭取家長和社會的支持,保證經(jīng)費到位,政策傾斜,讓我校特色校建設成為全校師生及家長的共識和共同行動。

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