第一篇：基層組織建設年述職報告

抓實“五三” 激發(fā)活力

確保基層黨組織晉位升級

中共井口鎮(zhèn)委員會

按照中央、省、市、縣委的部署，鎮(zhèn)黨委把開展基層組織建設年作為加強基層基礎工作的重大機遇，針對村級黨組織缺乏活力這一關鍵環(huán)節(jié)，實施“一年雙評”工程為重點，以“五三”思路為步驟，在思想上、行動上、作風上、能力上促進村級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)、晉位升級。

一、突出三種思想，增強思想意識

鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞開展基層組織建設年的要求，著力在轉變村級黨員干部思想上、行動上、作風上、能力上下功夫，從轉變思想認識入手，大力實施“一年雙評”工程，促進基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)。一是加強思想教育，深刻認識開展基層組織建設年活動的重要性。鎮(zhèn)黨委召開由各黨組織負責人和黨員村（社區(qū)）干部參加的專題會，充分認識基層組織建設年工作是創(chuàng)先爭優(yōu)活動進入收官階段的重要內(nèi)容，是黨建工作在創(chuàng)先爭優(yōu)階段的終極目標，是迎接十八大勝利召開的獻禮之作。二是突出發(fā)展意識，增強黨員干部能上能下的競爭性。緊緊圍繞“推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”這一主題，嚴格按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，引導廣大黨員干部，特別是村、社區(qū)干部在引領村域經(jīng)濟發(fā)展、建設社會主義新農(nóng)村、促進社區(qū)和諧上下功夫，注重以能力用人，能 1

上能下，增強在引領發(fā)展上競爭性。三是實施“一年雙評”工程，開拓黨建工作要的創(chuàng)新性。鎮(zhèn)黨委實施的“一年雙評”工程，由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一組織領導，采取上下結合的方式，激發(fā)黨組織書記和黨員村、社區(qū)干部創(chuàng)新開展黨建工作，培養(yǎng)積極進取，開拓創(chuàng)新的新思維。

二、采取三項措施，實施“一年雙評”

實施“一年雙評工程”，重點采取三項措施，促進黨員干部的能上能下。一是半年一聯(lián)述?！奥?lián)述”要求組織開展基層黨委、黨支部書記就抓基層黨建工作情況分別向上一級黨委進行專項述職。“聯(lián)評”，要求組織基層黨組織、黨員和群眾代表對基層黨委、黨支部抓黨建工作情況進行評議?！奥?lián)考”，要求把抓基層黨建工作情況作為鎮(zhèn)黨委領導班子、領導干部年度考核的重要內(nèi)容。以動真碰硬查不落實的態(tài)度，將不適宜擔任現(xiàn)職的鎮(zhèn)、部門和村（社區(qū)）干部進行調整，形成憑實績用干部的鮮明導向。二是半年一考評。鎮(zhèn)黨委要求村級黨組織毎半年對黨建工作、中心工作、常規(guī)工作進行總結，考評其工作落實情況。并在各支部召開由黨員、村社干部、村民代表等廣泛參與的民主生活會進行民主測評，得出綜合考評結果。三是半年一評用。鎮(zhèn)黨委根據(jù)個人聯(lián)述情況、綜合考評結果作為村、社區(qū)黨組織書記、黨員村干部評用的依據(jù)，進行半年一評用。對思想落后、行動不力、能力不足、作風不好的干部予以留職整改半年，由鎮(zhèn)干部下派。對留職整改在年終個人聯(lián)述情況、綜合考評結果中仍無改進的予以停用，對整改結果良好、進步明顯的重新啟用。

三、建立三項機制，增強組織保障

為確?！耙荒觌p評”工程有成績、見實效，鎮(zhèn)黨委建立了三項機制。一是經(jīng)費保障機制。專門設立專項資金，對每個支部給予五千元基本保障經(jīng)費，年終考評時，根據(jù)工作實績，給予黨組織書記個500-1500元考核獎勵。二是陣地建設機制。按照基層組織建設年陣地覆蓋升級項目的要求，一方面積極對上爭取、一方面積極自籌，投入專項資金近10萬元對轄區(qū)內(nèi)達不到標準的村（社區(qū)）陣地進行升級改造，確保村（社區(qū)）陣地全覆蓋。重點打造紅花村和川安社區(qū)為村級陣地建設亮點村。三是人才保障機制。大力培養(yǎng)村級后備干部和入黨積極分子，著力改變農(nóng)村基層干部青黃不接的狀況、年齡偏大的狀況、文化素質不高的狀況、創(chuàng)新能力不強的狀況、黨員發(fā)展滯后的狀況。同時為“一年雙評”干部能上能下奠定基礎。

四、實施三問制度，增強幫扶責任

為增強基層黨組織晉位升級的效果，鎮(zhèn)黨委采取鎮(zhèn)黨委成員兼任村黨支部第一書記、機關黨員“一幫一”、鎮(zhèn)干部聯(lián)村負責制等措施，開展“對位”幫扶，并實行三問制度，力促轉變見成效。一是問到位情況。針對不深入基層、不進村入戶、不密切聯(lián)系村社干部、不深入群眾，人浮于事的現(xiàn)象、見成效的大忌。鎮(zhèn)黨委建章立制，定期檢查鎮(zhèn)干部是否參與商計村民事務、是否溝通交流、是否獻計獻策。二是問幫扶情況。深入開展幫扶活動，扎實開展“掛包幫”、“一幫一”、“心連心”活動是密切黨群、干群關系的重要手段、是省第十次黨代會的要求。鎮(zhèn)黨委以幫扶效果作為機關干部考核的一項重要內(nèi)容，在年終予以專項考核。三是問群眾滿意情況。對鎮(zhèn)干部開展幫扶情況、

聯(lián)村負責工作情況，同村干部一起在村級民主生活會的測評時一并考評，根據(jù)群眾的測評滿意度作為聯(lián)系村工作考核的一項主要依據(jù)，作為年終三個文明考核和評先評優(yōu)的主要依據(jù)。

五、實現(xiàn)三大轉變，促進晉位升級

實施“一年雙評”工程，目的重在晉位升級。結合“三分類”的安排，實現(xiàn)“三升級”的目標。一是一般黨組織上檔次。一般黨組織重在“比、學、趕、超”上下功夫，找準優(yōu)勢和薄弱環(huán)節(jié)，強化工作措施，力爭進入先進黨組織行列。二是后進黨組織升級別。后進黨組織重在整頓轉化，采取城鄉(xiāng)結對幫扶、領導定點聯(lián)系、干部駐點幫扶等措施，促進轉化升級，后進黨組織年轉化率達100%以上。三是先進黨組織提升率。先進黨組織力爭年底前爭創(chuàng)縣及以上先進、示范黨組織年提升率達20%以上，確保先進黨組織上水平，一般黨組織上臺階，后進黨組織換新顏，一般黨組織年升級率達25%以上。

下一步，鎮(zhèn)黨委將認真貫徹落實中、省、市、縣關于基層組織建設年工作推進會的精神，以“一年雙評”工程為重點，以“五三”工作思路為步驟，扎實開展創(chuàng)優(yōu)爭優(yōu)活動，倒排工期項目推進、一抓到底督導推進、解決問題突破推進，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大的勝利召開！

第二篇：基層組織建設年述職報告

基層組織建設年述職報告

—相合村黨支部書記 劉陽英

我村共轄20個生產(chǎn)小組，總人口1651人，黨員44人。今年以來，在兩河鎮(zhèn)黨委的指導要求下，深入貫徹黨的十七屆六中全會精神，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“基層組織建設項目年”活動，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，有力促進了我村經(jīng)濟發(fā)展。

一、建立健全工作制度，認真落實管黨責任

作為我村抓基層黨建工作“第一責任人”，在思想上樹立了強烈的責任意識，建立健全各項工作制度，認真履行管黨責任。一是“三會一課”制度。堅持每月召開一次支部大會，研究分析我村基層組織建設工作，解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。二是工作責任制度。將基層黨建工作任務細化分解，量化管理，責任到人，并定期抽查。

二、深入開展兩項活動，提升黨建整體水平

堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)和“基層組織建設項目年”活動擰在一起抓，履行各項制度爭創(chuàng)先進，激勵廣大黨員立足崗位爭優(yōu)秀。強化黨的自身建設，完善支部的各項規(guī)章制定，努力做到“五個好”，并開展黨員實事承諾 ……此處隱藏4520個字……題，促進基層黨組織履職盡責創(chuàng)先進，激勵廣大黨員立足崗位爭優(yōu)秀。今年上半年，我區(qū)榮獲了保定市頒發(fā)的“先進基層黨組織”稱號，有力促進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。一是對標定位趕先進。在今年的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們深入開展“對標定位，趕超先進”活動，制定了活動方案，確定了對標對象：保定市北市區(qū)東關街道辦事處。在找出了存在的差距之后，制定了切實可行的對標措施，有效地促進了我城區(qū)基層黨建水平的進一步提高，在全區(qū)營造出學習先進、趕超先進的濃厚氛圍。各村（社區(qū)）黨支部積極制定對標目標，其中***社區(qū)到對標對象唐山市豐南區(qū)胥各莊實地參觀學習，交流經(jīng)驗；***村到對標對象滄州市鹽山縣體品基地學習經(jīng)驗。其它村（社區(qū)）也紛紛前往對標對象實地參觀學習，通過這一系列的交流與學習，我城區(qū)及各村（社區(qū)）帶回了大量的一手材料，豐富了我們的基層黨建工作方法和經(jīng)驗，切實促進了各項工作的順利完成。二是認責承諾干實事。隨著創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，我城區(qū)認真開展了黨員認責承諾，每名黨員向黨支部承諾為村內(nèi)辦實事好事一件，各支部向群眾承諾年內(nèi)完成硬性工作目標。極大

的激勵了我城區(qū)各黨支部及所有黨員的積極性，全區(qū)呈現(xiàn)出空前的凝聚力與戰(zhàn)斗力。為全區(qū)經(jīng)濟的快速發(fā)展增添了活力。三是窗口示范爭先進。今年來，我城區(qū)推出了窗口示范活動，將計劃生育以及社區(qū)辦確立為第一批示范窗口。通過這一活動的開展，形成了城區(qū)各部門的良性競爭機機制，加強了黨員干部的工作干勁。四是整治后進聚合力。堅持有多少治理多少的原則，把大屯村列入整頓范圍，后進原因是 “兩室”破舊、狹小。根據(jù)后進情況，制定整治方案，組成治后小分隊，駐村開展整治工作。在修繕了大隊部房屋院落的基礎上，又進行了硬化綠化以及修建健身器材等工作。進一步接近了后進轉化的標準。五是基層基礎上水平。1、今年已發(fā)展新黨員20名,女性黨員、35歲以下黨員、高中以上文化黨員比例進一步提高，黨員隊伍結構得到進一步優(yōu)化。

2、進一步落實一定三有工作機制，督促各村將干部職責目標上墻公示，并制定督辦卡，及時監(jiān)督兩委干部職責目標完成情況，使基層工作進一步提升。

三、加強群眾工作站建設，真真切切為群眾辦實事 今年以來，我城區(qū)群眾工作總站根據(jù)市委統(tǒng)一安排，由莊書記擔任了我城區(qū)群眾工作總站站長，在莊書記和我城區(qū)黨委的密切聯(lián)系配合下，各群眾工作站積極開展工作，全體站長及隊員，紛紛按時到崗，深入基層解決了各類矛盾糾紛排查共計40起，切實做到了將矛盾糾紛解決在村。其中大屯村工作站長王小虎同志，積極投入到大屯村委會修建工作

中，提供了水泥30多噸，并出資一萬余元購置了健身器材一套。極大的方便了村民的健身活動，豐富了村民的業(yè)余文化生活。我區(qū)還投資5000余元對全區(qū)31個群眾工作站陳舊破損刊板進行了更新，有效地促進了我區(qū)群工站的建設。

四、嚴抓換屆工作，確保平穩(wěn)過渡

一是今年上半年，我城區(qū)按照上級黨委的統(tǒng)一部署，穩(wěn)步推進區(qū)委換屆工作。為確保***黨委換屆選舉工作的正常有序開展，區(qū)黨委先后召開了兩次專題會議研究和部署區(qū)黨委換屆工作，并下發(fā)了《中共***委關于黨委換屆工作實施方案》，對***黨委換屆選舉工作提出了明確的目標和要求。成立了以我為組長的換屆工作領導小組和辦公室，制定了換屆選舉工作流程，通過努力，平穩(wěn)順利的完成了選舉工作。二是近段時間以來，我城區(qū)開始了城市社區(qū)“兩委”換屆工作，其中焦化、長勝園、鐵路、建華、開元等企業(yè)社區(qū)順利的完成了“兩委”換屆。新選出的“兩委”班子三力水平高，個人素質過硬，能夠更好的完成各項工作。

五、以建黨90周年為契機，廣泛開展系列慶祝活動 近段時間以來，我城區(qū)以迎接建黨90周年為契機，廣泛開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的活動慶祝中國共產(chǎn)黨建黨90周年，在宣傳黨的光輝歷史和弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的同時，進一步激勵黨組織和黨員踐行宗旨、矢志爭先，帶領群眾跟黨走、建新功、爭一流，再掀創(chuàng)先爭優(yōu)活動新熱潮。

一是強化黨員人文關懷，提升基層黨組織凝聚力戰(zhàn)斗

力。在中國共產(chǎn)黨建黨90周年來臨之際，我城區(qū)黨委組織走訪慰問困難黨員建國前老黨員，下崗職工困難黨員等共計200余人，給他們送去節(jié)日的問侯與祝福，讓他們感受到黨組織的溫暖和關懷，進一步增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的扎實深入開展。

二是營造建黨“紅色氛圍”， 激發(fā)黨員干群敬黨愛黨情懷。我城區(qū)各村（社區(qū)）結合創(chuàng)先爭優(yōu)，積極營造“紅色氛圍”。楊莊子社區(qū)、西關南街社區(qū)先后舉辦了豐富多彩的文藝活動，以大家喜聞樂見的節(jié)目，宣揚黨的先進政策，為構建和諧社區(qū)做出了突出貢獻。西關東街社區(qū)、韓家洼村前往革命圣地西柏坡參觀學習，重溫了入黨誓詞。大奇連村去天津市東麗區(qū)華明鎮(zhèn)參觀學習新民居建設工作，學習了先進的經(jīng)驗做法。通過慶祝建黨90周年活動，我城區(qū)社會政治經(jīng)濟文化大發(fā)展、大繁榮，進一步激發(fā)了廣大黨員干部熱愛黨、熱愛祖國的感情。

六、充分發(fā)揮黨建保障作用，促進全區(qū)科學發(fā)展

區(qū)委充分發(fā)揮黨建工作的保障作用，把基層黨組織和廣大黨員干部推向科學發(fā)展的第一線，在促進發(fā)展和維護穩(wěn)定的主戰(zhàn)場上錘煉班子、礪煉隊伍、體現(xiàn)作用。一是體現(xiàn)在重點項目建設上。作為唐河循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園區(qū)的一部分，市垃圾處理廠、四方公司、電廠二期并網(wǎng)發(fā)電線路建設等多個重點項目落戶我區(qū)，涉及到大奇連、龐白土等多個村的征地任務。區(qū)委堅持基層黨建為重點項目服務的原則，在調整充實

了所涉及村的“兩委”班子后，正確引導村“兩委”班子和黨員干部為重點項目建設保駕護航。通過黨員干部的積極努力，已經(jīng)順利的完成了各項工作。二是體現(xiàn)在維護社會穩(wěn)定上。組織區(qū)、村（社區(qū)）兩級干部黨員廣泛開展矛盾糾紛排查調處工作，把維護穩(wěn)定任務落實到每名黨員干部頭上，筑牢了基層黨組織和黨員干部維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”。三是體現(xiàn)在促進社會和諧上。大力支持和幫助基層黨組織為群眾解難題、做好事、辦實事，促進社會和諧。今年上半年，我區(qū)蔡莊子、孔會同、安會同、奇連屯等村新安裝了自來水管道。新民居建設試點村大奇連村一期已入住，二期已啟動；陳莊子社區(qū)一期工程主體已竣工。大奇連投資137萬元修路10560平方米；小屯村投資100余萬元硬化村內(nèi)大小街道共計1.2萬平方米；支白土村也投資80萬元整修了1萬余平米的道路；奇連屯村修路5400平方米共投資50余萬元。通過今年以來的各項工作，全區(qū)呈現(xiàn)出經(jīng)濟發(fā)展、政治安定、社會穩(wěn)定、人民和諧幸福的良好局面。

回顧近段時間的工作，雖然取得一些成績，但仍存在幾個不容忽視的問題：一是個別農(nóng)村（社區(qū)）“兩委”班子工作不夠協(xié)調，配合不夠好；黨支部書記缺乏工作經(jīng)驗，工作能力亟需提高；二是部分基層黨組織和黨員干部帶領和組織群眾致富增收的意識不強，推動經(jīng)濟發(fā)展的本領不高，致使群眾增收緩慢等。

今后，我們將繼續(xù)以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為總攬，

以提高基層黨組織執(zhí)政能力和執(zhí)政水平為目標，進一步落實黨建工作責任，在加強基層班子建設、黨員干部隊伍建設、完善工作制度上下功夫，確立新標準，提出新舉措，探索新路子，努力開創(chuàng)基層黨建工作的新局面，全力做好發(fā)展穩(wěn)定各項工作。